Trilha
Transição de carreira e CLT
Uma decisão dessas merece informação, não pressa. Estes passos ajudam a enxergar opções com segurança.
- Passo 1
Mapa de competências
Liste o que você sabe fazer, o que gosta e o que o mercado valoriza. É a base para qualquer direção.
- Passo 2
Teste de direção
Antes de decidir, experimente: um projeto paralelo, uma conversa com quem já fez a transição, um trabalho pontual.
- Passo 3
Planejamento de renda
Calcule seu custo de vida, defina uma reserva de transição e quanto tempo ela sustenta — e só então marque uma data.
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Mapa de competências
Identifique o que você sabe fazer, o que gosta de fazer e o que o mercado valoriza.
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